КИШИНЕВ, 6 фев - Sputnik. Работники госпредприятия "Железная дорога Молдовы" (ЖДМ) в Бессарабке вышли на протест с требованием погашения долгов по зарплате.
Акция прошла во время обеденного перерыва, участники держали в руках плакаты с надписями "Чем кормить семью?", "Требуем выплатить зарплату!".
Председатель профсоюзного комитета железнодорожников отметила, что задержка выплаты зарплат началась еще с мая, но все обращения не имели никакого ответа.
Работники требуют, чтобы до 20 февраля все долги по заработной плате были закрыты, и предупреждают, что если их условие не будет выполнено, то все железнодорожные узлы перестанут работать.
Протест железнодорожников в Бессарабке поддержали представители оппозиционной партии "Renaștere-Возрождение".
Реакция на протест последовала и от другой оппозиционной партии - "Шанс". Лидер политформирования Алексей Лунгу напомнил, что, пока рабочие бастуют, отраслевой министр находится в зарубежной командировке.
"А где министр инфраструктуры Спыну? В Страсбурге, на Диалоге высоко уровня между Молдовой и ЕС в области транспорта. (...) Без средств к существованию оставили людей, которые работают на стратегическом предприятии. Они обеспечивают бесперебойное и безопасное движение грузовых и пассажирских поездов. Спыну до сих пор ищет путь выхода из этого кризиса. Только почему-то не в Молдове, а в Страсбурге. Пока людям нечего есть, министр катается по Европе и обсуждает транспортные проекты, которые скоро некому будет выполнять2, - отметил он.
По данным, которые ранее озвучивали на предприятии, около шести тысяч железнодорожников не получили деньги за два месяца.
В понедельник, 29 января, глава госпредприятия "Железная дорога Молдовы" Олег Тофилат объявил о своей отставке. Позже он отметил, что главной причиной убыточности ЖДМ является отсутствие участия государства в финансировании предприятия, а также в правовой поддержке. Он сообщил, что полномочий управляющего ЖДМ недостаточно для того, чтобы сделать предприятие прибыльным. Все финансовые и имущественные операции контролируются властями, но решения ими принимаются не в нужное время и не в том объеме, который необходим организации.